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Cadr’@ge, n° 10 – Regards croisés sur les régimes de retraite des indépendants et des salariés
Assurés et retraités du régime général Cotisants et carrière Minima sociaux Travailleurs indépendants
Mars 2010
Cadr’@ge
Pour illustrer l’organisation du système de retraite en France, le Régime social des indépendants (RSI) et la Caisse nationale d’assurance vieillesse (Cnav) proposent une étude sur l’articulation des deux régimes à travers les trajectoires des cotisants et le caractère partiel des retraites versées.
Cadr’@ge, n° 9 – Les retraites du régime général : perspectives de court terme
Assurés et retraités du régime général Démographie Dispositifs et âge de départ en retraite Pensions de droit direct et pensions de réversion
Décembre 2009
Cadr’@ge
Le domaine de la retraite, fortement dépendant de la démographie, a connu d’importants changements ces dernières années.
Cadr’@ge, n° 8 – Fins de carrière et gestion des âges : illustration dans une entreprise bancaire
Assurés et retraités du régime général Cotisants et carrière
Septembre 2009
Cadr’@ge
Les entreprises bancaires se sont transformées en profondeur depuis les années 1970. Les recrutés d'hier abordent aujourd'hui leurs fins de carrière. Comment celles-ci sont-elles gérées au sein de ces entreprises ?
Cadr’@ge, n° 7 – Historique des modalités de départ à la retraite
Assurés et retraités du régime général Cotisants et carrière Dispositifs et âge de départ en retraite Pensions de droit direct et pensions de réversion
Juin 2009
Cadr’@ge
La répartition des nouveaux retraités selon les modalités de départ a évolué depuis 35 ans, en raison des modifications législatives, de l’importance relative des générations successives et des transformations des carrières.
Cadr’@ge, n° 6 – Vieillir loin de ses racines : le choix irrésolu des immigrés résidant en foyer
Conditions de vie des retraités Résidence/habitat/logement Niveau de vie et inégalités Santé et vieillissement Non-recours aux droits
Mars 2009
Cadr’@ge
Les immigrés vieillissant dans les foyers de travailleurs vivent dans des conditions précaires, ce qui, à l’âge de la retraite, ne les empêche pas de se maintenir dans ce lieu de vie habituel.
Cadr’@ge, n° 5 – Les versements pour la retraite : un dispositif séduisant une minorité d’assurés
Assurés et retraités du régime général Dispositifs et âge de départ en retraite Pensions de droit direct et pensions de réversion
Décembre 2008
Cadr’@ge
Depuis son entrée en vigueur en 2004, le dispositif des versements pour la retraite (VPLR) a bénéficié à 20 500 assurés.
Cadr’@ge, n° 4 – L’emploi en fin de carrière : illustration avec la génération 1941
Assurés et retraités du régime général Cotisants et carrière
Septembre 2008
Cadr’@ge
L’augmentation du taux d’emploi des 55-64 ans est l’un des objectifs de la réforme des retraites de 2003.
Cadr’@ge, n° 3 – L’apport du minimum contributif : entre redistribution et contributivité
Droits des retraités Cotisants et carrière Minima sociaux Niveau de vie et inégalités
Juin 2008
Cadr’@ge
Au 31 décembre 2007, 4,1 millions de retraités du régime général percevaient une pension de base portée au minimum contributif.
Les Cahiers de la Cnav, n° 1 – Les motivations de départ à la retraite
Assurés et retraités du régime général Dispositifs et âge de départ en retraite Pensions de droit direct et pensions de réversion
Mai 2008
Les Cahiers de la Cnav
En juillet 2007, une enquête qualitative a été réalisée par la Cnav afin d'expliquer les raisons de l'augmentation des départs en retraite précoces.
Cadr’@ge, n° 2 – Les motivations de départ en retraite
Assurés et retraités du régime général Cotisants et carrière
Mars 2008
Cadr’@ge
À travers une enquête réalisée auprès des retraités, la Caisse nationale d'assurance vieillesse (Cnav) a étudié les motivations des assurés à partir à la retraite.