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Cadr’@ge, n° 19 – Les polypensionnés : du rapprochement à la coordination entre les régimes
Droits des retraités Dispositifs et âge de départ en retraite Pensions de droit direct et pensions de réversion
Juin 2012
Cadr’@ge
La détermination de la pension de base d'un polycotisant oblige chaque régime dans lequel l'assuré a cotisé à calculer une pension.
Cadr’@ge, n° 18 – Espérance de vie différenciée des retraités du régime général
Assurés et retraités du régime général Démographie Pensions de droit direct et pensions de réversion
Mars 2012
Cadr’@ge
Dans un contexte où l'équilibre financier du système de retraite est un enjeu majeur en raison du vieillissement de la population, l'étude des données qui peuvent influencer cet équilibre est indispensable.
Les Cahiers de la Cnav, n° 4 – Le niveau d’information des salariés sur leurs droits à la retraite
Droits des retraités Dispositifs et âge de départ en retraite Pensions de droit direct et pensions de réversion
Mars 2012
Les Cahiers de la Cnav
La théorie économique fait reposer les décisions de départ en retraite sur un arbitrage complexe, dans lequel les considérations financières occupent une place centrale et qui exige un niveau pointu de connaissances en matière de retraite.
Cadr’@ge, n° 17 – L’importance des années sans validation de droits à la retraite au cours de la carrière
Assurés et retraités du régime général Cotisants et carrière Dispositifs et âge de départ en retraite
Décembre 2011
Cadr’@ge
Les réformes des retraites de 2003 et de 2010 ont successivement allongé la durée de cotisation requise et relevé l’âge légal de la retraite. Dans ce contexte, il est légitime de s’interroger sur les années sans validation de droits à la retraite dans la carrière…
Les Cahiers de la Cnav, n° 3 – Les retraites pour inaptitude
Assurés et retraités du régime général Cotisants et carrière Dispositifs et âge de départ en retraite Pensions de droit direct et pensions de réversion
Juin 2011
Les Cahiers de la Cnav
En 2010, la Cnav a conduit une série de travaux visant à parfaire la connaissance des bénéficiaires d'une retraite pour inaptitude.
Contribution des périodes assimilées, AVPF et MDA à la durée d’assurance – éclairage sur la génération 1944
Assurés et retraités du régime général Cotisants et carrière
Mai 2011
Études
L’objet de la note est de faire un point sur l’importance de la contribution des périodes assimilées, de l’assurance vieillesse des parents au foyer (AVPF) et des majorations de durée d'assurance (MDA) à la durée d’assurance des assurés de la génération 1944.
Les absences de validation de trimestres de la génération 1944
Assurés et retraités du régime général Cotisants et carrière
Mai 2011
Études
L’objet de la note est d’étudier les périodes sans validation au cours de la carrière de la génération 1944 afin d’évaluer leur fréquence, leur durée relativement à leur positionnement dans la carrière, ou encore le type de report qui les précède.
Cadr’@ge, n° 15 – La réforme des retraites 2010 : quelles conséquences pour le régime général ?
Assurés et retraités du régime général Cotisants et carrière Dispositifs et âge de départ en retraite
Mai 2011
Cadr’@ge
Cette étude présente les principaux résultats d’une évaluation des effets de la réforme 2010 pour le régime général.
Cadr’@ge, n° 14 – Les écarts d’activité et de rémunération entre hommes et femmes : illustration avec la génération 1944
Assurés et retraités du régime général Cotisants et carrière Pensions de droit direct et pensions de réversion
Mars 2011
Cadr’@ge
À partir des données administratives sur les carrières des retraités disponibles à la Cnav, sont étudiés la participation au marché du travail et le niveau de rémunération des hommes et des femmes de la génération 1944.
Les retraités inaptes et ex-invalides : importance et caractéristiques
Assurés et retraités du régime général Cotisants et carrière Dispositifs et âge de départ en retraite Santé et vieillissement
Février 2011
Études
La population des bénéficiaires d’une retraite au titre de la catégorie se répartit entre deux sous-catégories : les inaptes et les ex-invalides. Ces prestataires, qui bénéficient à l’assurance vieillesse du même dispositif de prise en charge de l’inaptitude au travail (retraite au titre de l’inaptitude),…